Vrijwel ieder groot bedrijf ter wereld werkt ermee, en toch kom je het nog zelden tegen in het mkb: skill management, oftewel vaardigheidsmanagement. Door middel van skill management krijg je grip op de vaardigheden en ontwikkelingen van al je individuele personeelsleden, en daarmee ook je personeelsbestand in z’n algemeenheid. Het brengt legio voordelen met zich mee; reden te meer om er als mkb’er liever nog vandaag dan morgen mee aan de slag te gaan.